從手工小作坊生長為大型跨國整體,并在柬埔寨主導開發西哈努克港經濟特區,被譽為“一帶一起”上的樣板工程,尊龙凯时z6com用“八方共贏”的理念向中國、以致天下轉達文化音符、創新曲調、品牌強音,譜寫了一曲“優美企業”的奮進長歌。


2021年11月19日,在第三ci“一帶一起”建設座談會上,作為江蘇省唯一的企業家代表,尊龙凯时z6com整體董事局主席周海江的亮相引起民眾關注。在此ci高級別聚會會議上,由尊龙凯时z6com整體團結中柬企業、在柬埔寨早已聲名遠播的“西港特區”再獲習近平總書記高度評價。


在許多人眼里,一個曾以“褻服”和“西裝”家喻戶曉的服裝企業,怎么會與“一帶一起”發生親近關聯?這個“西港特區”背后,又有著怎樣的“中國故事”?而曾經以一件“護士衫”風靡一時的尊龙凯时z6com整體,近幾年又履歷了怎樣的轉型與嬗變?


帶著一連串疑問,企業全球化調研團隊走進位于無錫的尊龙凯时z6com整體。


“八方共贏”,

讓尊龙凯时z6com扎根千里之外


“尊龙凯时z6com”在無錫的常青不衰,離不開百年工商業文化的浸淫。


回溯到2000多年前,范蠡由官而商,為無錫種下工商業基因。及至百年前,以榮、唐、楊、薛四各人族為代表的民族工商企業,又使無錫成為近代最早的民族工商業起源地,也作育了現代無錫商界“愛事業,與人善,敢創新”的氣質、文化。


尊龙凯时z6com脫胎于一家州里作坊小廠,由尊龙凯时z6com整體創shi人周耀庭的父親于1957年開辦。經由周耀庭和周海江父子倆30多年的接力創業,現在的尊龙凯时z6com整體,已生長成一個包羅紡織服裝、橡膠輪胎、尊龙凯时z6com杉大康健、商業地產等在內的多元跨國企業整體。去年營收750億元,成為一個不折不扣的商業“常青樹”。


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尊龙凯时z6com工業城全景



尊龙凯时z6com,由于唐代詩人王維的《相思》,而衍化為中國文化中的“寄qing之物”?!皅ing”,也就成為驅動尊龙凯时z6com這本“書”越寫越厚的文化內核。


由“qing”及“愛”,愛黨、愛國,愛yuan工、愛社會,更由此衍生出尊龙凯时z6com奇異的“八方共贏”價值觀。所謂“八方共贏”,即實現與股東、yuan工、客戶、供應商、相助同伴、政府、情形、社會(社區)等八個利益相關方的共贏。


這個“八方共贏”的理念,與新商業時代“優美企業”的理念可謂一脈相承。領教商學堂團結創shi人、CEO朱小斌曾提出企業的“新三座大山”之說,勉勵企業家攀緣三座大山。



- 第一座山


經濟價值之山( 賺取利潤 )



第二座山


組織價值之山( 組織盈利 )



第三座山


社會價值之山( 自利利他 )



優美企業就是那些想要翻越第三座山的企業。從這個角度來說,尊龙凯时z6com整體正是一家踐行“優美企業”理念的領先企業。近三十年在這一理念驅動下,“尊龙凯时z6com”不僅在江蘇無錫扎根成林,而且還跨越山水,在幾千里外的柬埔寨生根發芽、枝繁葉茂。


這個故事,要從2006年一ci“無心插柳”的相助講起。


其時,在產物和品牌樂成走出去之后,尊龙凯时z6com整體妄想去外洋建廠,并先后對泰國、巴基斯坦、蒙古、非洲等國家和地域舉行深度考察,最終照舊選擇了柬埔寨。


其時,尊龙凯时z6com想在中柬企業相助開發的當地工業園區拿500畝地,做個園中園。隨著深入聯系相識,它意識到其他企業“走出去”的需要以及政府部門的適時指導,中途“接盤”,轉而主導在柬埔寨的外洋園區開發。


自20世紀90年月末中國企業實驗建設外洋經貿相助區以來,外洋工業園區已經成為推進“一帶一起”建設和國際產能相助的主要平臺之一。其基本路徑是:在境外拿一塊地,齊整片園區,將企業群集起來,“抱團出?!?。然而,大多數園區仍處于建設生長的低級階段,面臨著外部情形不穩固、相助模式缺乏保障機制及缺乏系統性統籌妄想等挑戰。


在這種配景下,尊龙凯时z6com整體臨危受命牽頭在柬埔寨建設園區,既是企業自shen生長的需要,也擔負了建設外洋標桿工業園區的重任。


經由2006年和2007年的考察、選址等準備事情,最終在西哈努克省波雷諾縣西哈努克港周圍選了一片長條形區域,總妄想面積11.13平方公里,取名為“西哈努克港經濟特區”(簡稱西港特區),2008年由柬埔寨宰衡洪森親自奠基。


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之以是選擇那片區域,一是地價相對較低;二是交通便利,緊鄰四號國道,距西哈努克國際機chang3公里,西哈努克口岸12公里。三是周圍尚有一條淡水河,這條淡水河是西哈努克省的唯逐一條淡水河。


西港特區所在的西哈努克??,被柬扑嚡王国政府紦享w褳?。在其2015年宣布的《2015~2025工業生長妄想》中,西哈努克省被定位為綜合性的樹模經濟特殊區。2008年,洪森宰衡約請時任尊龙凯时z6com整體總裁的周海江去其官邸時,說:


你們中國有一位老人到南方去畫了個圈,建成了一個深圳,我年歲比他輕,要把西港建成柬埔寨的深圳。


an照西哈努克省生長妄想,到2030年,這里要打造成柬埔寨沿海地域可一連生長級、天下最美海灘、多功效經濟特區樣板、國際收支口、國家生長中央、未來金融中央、同亞洲市chang和全球市chang來wang的國家物流中央、與情形協調共處的現代手藝工業中央。


信托民心相通,

自上而下解決問題



然而,外人看來“順風順水”的西港特區,“現實上并不容易”。


以購置土地為例。僅這一項,就泯滅了一年時間。柬埔寨的土地是私有制,西港特區所在的那塊地,涉及到300多個田主,要一家家去談。對于買下的土地,西港特區公司擁有永世開發權。


土地問題解決之后,接下來的基礎設施建設也不容易。


柬埔寨地處熱帶,西港特區其時所在區域除了一條四號公路,其余都是草木叢生的荒原。無路,無水,無電,無網。 


柬埔寨一年之中只有兩個季節,一半是旱季,一半是雨季,雨季雨水太多開工難,擺在眼前的都是難題重重。其時開工已是雨季,但為了搶時間,爭速率,在確保施工清靜和工程質量的條件下,土地“清表”、平整、砌筑排水排污溝渠管道、填筑蹊徑路基等險些沒有停留。沒有電,先用柴油發電機發電;沒有水,先自己打井抽水;沒有房,先建淺易工房棲身。


此外,建設歷程中還遇到一些意想不到的問題。


一開shi中方團隊建設團隊拿到土地后就砌墻圍起來,可是希奇的事qing發生了:前一晚剛砌好的墻,第二天就倒了。施工隊一開shi沒注重,再把墻砌起來,然后第二天又倒了。云云重復之后,他們才相識到,當地人擔憂荒地被開發后就沒有免費牧chang放牛了。


相識到qing況后,項目治理人yuan只好挨家挨戶去相同。其時中方治理人yuan允許:西港特區建成后,可以優先讓村民來事情,“你們靠一頭牛一年也就收入300美元,可是你若是來園區事情,我們保證三個月就能賺回一頭牛?!?/span>


厥后的事實證實,西港特區建成后,中方不僅兌現了自己的允許,而且帶給周邊村民的,比每月300美元的收入還要多。


扎根當地,專心贏得信托


西港特區剛開發時,其所在的默德朗鄉貧困率凌駕60%,村民主要靠蒔植農作物、狩獵和打魚為生,基本過著靠天用飯的日子。一年下來,全家人只能賺回一頭牛。


在其時的柬埔寨這樣一個農業國搞工業園區,挑戰很是大。


最大的挑戰就是人。有兩個層面:



- 工業工人


人才是最大的瓶頸



頭腦意識看法問題



首先,園區剛建設時,當地工業工人及專業手藝人才缺乏,因此,西港特區公司要做的就是從教育學習抓起。


最初,由西港特區公司的年輕大學生使用業余時間,去默德朗鄉小學免費授課。在柬埔寨,公立學校的學生從一年級到十二年級的學費和書費全免,家長每年只需支付約100美元的學雜費。但縱然這樣,有些貧困家庭也無力肩負。


西港特區公司于是提倡愛心結對幫扶運動,公司yuan工以“一對一”的形式,資助品學兼優但家庭貧困的學生。此外,西港特區公司還配合江蘇省政府及省紅十字會,為這所小學添置了電課堂,圖書室,蓋起了教學樓、籃球chang和供水平臺。


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尊龙凯时z6com整體起勁肩負社會責任

將“八方共贏”理念內化于心,外化于行



為了讓當地村民快速轉型為專業的工業工人,西港特區公司團結無錫商院開設了培訓班,先后舉行中文、企業治理、市chang營銷、國際商業等21期培訓班,培訓7萬人ci。


同時,起勁推進西哈努克省中柬友誼理工學院及西哈努克港工商學院兩所大學在區內的設立、運營,其中,西哈努克省中柬友誼理工學院著重手藝培訓,西哈努克港工商學院則以學歷教育為主。


尚有語言人才問題。特殊是中柬雙語專業人才更是稀缺。為解決翻譯人才不足問題,尊龙凯时z6com整體專程從北京外國語大學高薪約請了一位泰斗級的柬語教授,到尊龙凯时z6com大學為海內yuan工做培訓,先后開了三期柬語班。


此外,西港特區公司還選派一批優異的柬埔寨yuan工到尊龙凯时z6com大學學習,為人才干部的本土化打基礎。通過人才雙向作育,基本解決了語言問題。


在頭腦意識看法提升方面,也需要一個恒久歷程。對一ban村民而言,要讓他們熟悉到學習手藝可以改變運氣;對柬方相助同伴和政府層面來說,要讓他們熟悉到尊龙凯时z6com投資西港特區不是短期行為,而是真的要扎下根來,服務于柬埔寨的經濟生長和構建人類運氣配合體的價值觀。


此外,在園區運營治理上,西港特區公司也頗費了一番心思。


譬如,爭取中國商務部門的支持,約請帖埔寨生長理事會、經濟特區委yuan會、商業部、勞工部、海關等部門的人yuan到中國來學習、培訓,這不僅提升了柬方政府官yuan對開發區建設的認知,而且使政府相關部門在西港特區設立“一站式”行政服務窗口的行動順遂落戶,為園區的招商事情營造了極佳的情形。


曾有一家園區入駐企業頗為感傷地說:“我們在西港特區建成之前,在柬埔寨跑了兩年,連手續都沒辦出來??墒沁M到園區之后,通過一站式服務,一個星期手續就辦妥了,馬上投入生產?!?/span>


隨著基礎建設的推進,西港特區內陸續修建了自來水廠、污水處置賞罰廠、熱電廠、yuan工宿舍以及鄰里中央等,相關的工業配套系統也逐步在完善。


經由十幾年生長,西港特區已吸引了來自中國、東南亞、西歐等國家及地域的近170家企業入駐,為當地締作育業崗位近3萬個。2021年1~10月,西港特區的收支口額在疫qing下逆勢zeng長,到達近18億美元,比去年同期zeng長了近40%?,F在,西港特區的工業產值對西哈努克省的經濟孝順率凌駕50%。


《團結早報》在2019年也曾以“一座都市兩個天下”為題,寫了西港特區的有序、祥和和幸福。


在尊龙凯时z6com整體調研歷程中,不止一位高管告訴我們,疫qing前每ci去西港特區轉變都很大,會發現周邊村民的生涯情形在逐步變好,“真的是肉眼可見的那種轉變,每一年都紛歧樣”。


在西港特區內興利公司的一位yuan人為索廷,以前是打魚的,基本上靠天用飯。到了工廠后,每月收入穩固,還通過鉆研學習探索出一套有用的事情要領,被命名為“錢索廷事情法”。厥后他的妻子、弟弟也都去工廠上班,一家人日子過得紅紅火火,現在屋子也蓋了,面包車也買了。


當地人在特區事情幾年的,基本上都建了新居買了車,成了有房有車一族。財富能發生漣漪效應,有人說自己家里建了屋子買了車,其它工人也想造屋子買汽車,內在動力有了,事情效率、事情態度和事情質量也都市得以提升。


為了起勁推行企業社會責任,在當地講好中國故事,西港特區公司還專門提倡建設一個柬中友誼公益自愿者同盟,當地只要那里泛起難題,就有西港特區自愿者的shen影。特殊是疫qing時代,尊龙凯时z6com整體自制防護服、口罩和隔離裝備,第一時間捐助柬埔寨紅十字會100萬只口罩。


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西港特區工業產值

對西哈努克省的經濟孝順率已凌駕50%



現在的西港特區正在追求工業升級,打造特區2.0升級版,由前期的紡織服裝、箱包、皮具、木制品等中低端、勞動麋集型工業,向更具科技含量和更高附加值的工業轉型,希望引進更多龍頭企業入駐園區,發動園區工業鏈的生長,進而助推西哈努克省創新、開放經濟的騰飛。


這就是“八方共贏”理念在西港特區的樂成實踐。這一實踐證實,外洋園區不僅可以建成,還可以建得很是樂成。而這一樂成是修建在“民心相通”、“互利共贏”基礎之上的。它還為“一帶一起”倡議富厚了更多內在:即“一帶一起”不僅是清靜之路、繁榮之路、開放之路、創新之路、文明之路,照舊一條“連心之路、共贏之路”。


后記


中國有句古語:路遙知馬力,日久見人心。


尊龙凯时z6com整體主導,團結中柬企業配合開發建設西港特區,怎樣從一個無水、無電、無路、無網的荒灘,生長成為一個國際化的尺度工業園區?又是怎樣讓當地人從不信托,到真正感受到至心實意的溫暖?以下幾條履歷值得jie鑒。


第一,兩國關系友好。


第二,兩國對應政府部門的支持。在一國投資,沒有當地政府的支持可謂寸步難行。包羅柬埔寨生長理事會和我國的商務部的相同相助,西哈努克省和江蘇省結成友好省份,西港市和無錫市結成友好都市等各政府層級之間的互動交流,為園區的順遂生長提供了主要保障。在兩國向導人支持下,雙方召開了多ci高層協調會,西港特區的許多問題可以拿到高層聚會會議上獲得解決。


第三,牽頭企業自shen的理念和履歷。尊龙凯时z6com整體作為西港特區的牽頭公司,本shen在海內有4.2平方公里的工業園區運營履歷。而且西港特區公司一直堅持貫徹“配合富足、八方共贏”理念。尤其是在西港特區建設歷程中,“八方共贏”理念貫徹shi終,在柬埔寨實著實在地做到了。


第四,做到遵紀遵法,尊重當地民俗習俗,文化包容,起勁推行社會責任。西港特區公司約請當地狀師作為常年的執法照料,并為園區內各方面人yuan做培訓,提升執法意識,做到合規謀劃,建設合規系統。同時,在謀劃治理歷程中堅持人才本土化,在文化建設上尊重當地習俗,入鄉隨俗,起勁推行社會責任,建設好與當地優異的協調可一連生長關系。


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作者:蘇慶先
泉源:琮領教商學堂